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招商局 |
| ( 2004年07月18日 10:53:44
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永仁县招商局是县人民政府组成部门，负责全县招商引资工作，现有职工4人，大专以上学历3人，党员2人，设局长1名。为加强内部管理，规范工作程序，全面提高服务质量和工作效率,特制定本工作职责。
一、招商局主要职责：
（一）贯彻中央、省州县、党委、政府关于对外开放、招商引资方针政策；会同有关部门参与全县国民经济和社会发展规划、计划的研究工作；研究制定我县对外开放、招商引资方面的政策、规划、措施和办法，并具体组织实施。
（二）协调全县对外开放和招商引资的重大事项，加强招商引资项目库建设，协调有关部门对外商投资企业的管理和服务。负责全县招商引资领导小组的日常工作。
（三）根据国家和省州、县有关政策规定，负责全县外商投资企业合同、章程的审批和办理相关业务，提供优质服务。监督检查外商投资企业执行有关涉及法律、法规情况，协调解决有关问题。
（四）会同有关部门拟定我县利用外资年度计划和实施意见，并负责组织实施。
（五）实施“走出去”战略，积极组织企业参与省内组织的各类招商引资和商品交易会、火把节等多种展洽活动，抓好招商、招展、引资、协调服务和管理等工作。
（六）负责全县对外开放、利用外资的统计工作。
（七）承办我县洽谈及招商招展等有关工作；做好外商必要的接待工作。
（八）根据国家和省、州、县的发展规划和有关政策规定，对全县经济和招商引资进行宏观管理。协调重大招商引资和协作项目的组织实施，会同有关部门研究拟定鼓励招商引资优惠政策及扶持资金的筹措、管理、使用，努力扩大对外开放。
（九）负责抓好我县参与省内和省外招商引资的有关工作，指导县内招商引资方面的有关工作，会同有关部门积极开展与招商引资有关的联合协作工作，促进企业的结构调整、联合重组的嫁接改造工作。
（十）负责做好县外、州外、省外及省级到我县投资建企业的协调服务工作。
（十一）负责抓好招商引资项目的组织、论证、储备、编报、洽谈和发布等工作；配合有关部门抓好我县对外开放的宣传工作。
（十二）承办县委、县人民政府和上级机关交办的其它工作。
二、局长工作职责：
1 、县招商局实行民主集中制原则下的行政首长负责制。局长在县委、县人民政府的领导下，主持招商局的全面工作；
2、负责召集和主持召开局党支部会、局务会、干部职工大会；
3、负责制定全县招商年度规划和计划，负责签署本局印发的各类文件；
4、负责股室、局机关党的建设、纪律作风建设和干部人事及财务管理；
5、完成上级交办的各项工作。
三、招商局股室主要职责：
（一）办公室工作职责：协助局领导了解和掌握全面情况，建立健全机关各项规章制度，处理局机关日常事务和股室协调工作，办理领导交办的事项；负责重要文件起草、重要会议筹备和重大活动的安排以及会议决定事项的督办；负责公文管理、文秘事务、办公自动化、政务信息、对外宣传、机要、保密、档案、人事、工资、通讯、文印、财务和社会事业联合协作统计、资产、车辆、后勤管理等工作；承办人大、政协的建议、提案工作和信访案件的处理；负责起草文件、报告及负责股室起草发文的文件审核工作；配合局党支部及局机关党组织做好党务工作。完成局领导交办的其他任务。
（二）项目股工作职责：负责全县招商项目的收集、整理、编制、储备、发布及信息、统计工作，负责全县招商引资项目库建设；收集、整理、编制好招商指南；做好全县招商项目到位资金的统计上报工作；重点抓好外资引资项目的储备、开发、论证、招商、发布及项目实施的协调服务工作；积极提供招商引资咨询服务。完成局领导交办的其他任务。
四、驾驶员工作职责：
1、保养和维修好车辆，保证正常工作用车；
2、确保行车安全；
3、负责本单位的财务工作；
3、完成局领导交办的其他任务。
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| 来源：永仁县政府信息中心 |
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